我國（guó）塗料企業在發展過（guò）程中存在的隱患
我國的塗料企業發展速度是非常迅速的，利潤也是很可觀的，在最開始加入塗料這一行業的企業都已經嚐到了甜頭，可是（shì）在過快發展的同時，由於塗料企業大多（duō）以銷量為主導的營銷方式，也（yě）給中國塗料行業帶來（lái）了一些隱患（huàn）。
縱觀中國塗料行業的發展，主要存在以（yǐ）下問題：
一、品牌超生嚴重，無主力產品（pǐn）。中國塗料企業普遍存在一個毛病——品（pǐn）牌超生嚴重。往往是一個牌子還（hái）沒有打響，就借勢再生幾個以為孩子（zǐ）多就贏利多。由於事（shì）先沒做好品牌規劃，加之企業缺少管理品牌、正確引導的能力，直接造成品牌影響力弱（ruò）、產品型號和性能近似、經營模式和（hé）廣告（gào）活動雷同，形成了‘個（gè）個孩子搶奶吃個個（gè）孩子吃不飽’的局麵。這種不考慮品牌的承載能力，而僅僅基於生產、渠道方（fāng）麵的資源優化的做法，在企業發（fā）展的同時，也直接造成了（le）品牌核心價值的嚴重缺失，為品（pǐn）牌發展留下隱患。
二、模仿嚴重缺乏創新。模仿是人的本能，人類之所以模仿才（cái）發展到（dào）今天。所有的創新也皆是建立在模仿的基礎之上。但模仿隻（zhī）能說（shuō）是一（yī）種學習的（de）方式，一味的模仿別人而忽視了企業自身的內涵，企業很難做強做大。其實許多塗料（liào）企業在發展之初，是完全可以拋開模仿（fǎng）這個（gè）怪圈的，可是短期的利益（yì）蒙蔽了一些（xiē）塗料企業的眼睛，他們覺得既然模仿能夠取得（dé）效益，何必又（yòu）多此一舉去（qù）自闖（chuǎng）出路呢，在這種情況（kuàng）下，許多塗料企業從品（pǐn）牌的命名，到研發技（jì）術，再到產品的性（xìng）能和銷（xiāo）售的模式都開始模仿別人。似乎（hū）隻有這樣， 才（cái）可以讓企業不（bú）會在短時間內就（jiù）被市場淘汰。
三、缺乏技術人才。塗料行業的技術人員缺乏是一直（zhí）以來就存在的問題，因為我國塗料企業起步較晚，兼具理論和實踐能力的人才（cái）更是（shì）少（shǎo）之又少（shǎo），然而企（qǐ）業要求又比較高，也不願花人力物力去培（péi）養人才，這樣更導（dǎo）致了塗料行業人才（cái）的稀缺。像我公司是生產鐵氟龍塗料的廠家，公司生產和（hé）研發塗料已有十（shí）多年的經驗，也擁有自（zì）己的生產技術人才，可是若是要再發展公司規模，也必須再尋找強有力的技術人員。
縱觀（guān）全局，我國的塗料企業若要追求可持續有效的發展，繼續有利可圖，必須要（yào）穩中求勝，不要過於求成，將產品向環保、多功能性、低碳放心發展，做好自身（shēn）的品（pǐn）牌，多向先進國家（jiā）學習塗料技術，培（péi）養屬於我們自己的優秀塗料（liào）技術人員，切不可盲目跟風，隻求（qiú）眼前利益（yì），而忽視（shì）長遠發（fā）展。
食品級不粘塗料
水性塗料
家庭用品不粘塗（tú）料
不粘（zhān）塗料
耐磨高（gāo）溫（wēn）塗料
陶瓷塗料 
生產（chǎn）車間
檢測設備
榮譽資質
員工照片
公司動態
行業資訊
技術支持
